La Passerelle

La Passerelle est un programme immersif d’1 mois conçu pour aider les jeunes (16-25 ans) et les personnes en transition professionnelle à construire un projet solide, renforcer leurs compétences et gagner en confiance.

Objectifs du programme : 

• Identifier et valoriser ses compétences (savoir, savoir-faire, savoir-être).

• Découvrir le monde de l’entreprise et ses codes.

• Développer les soft skills indispensables : communication, posture, esprit critique, travail en équipe.

• Apprendre à utiliser les outils numériques et l’IA pour booster son employabilité.

• Formaliser un projet professionnel réaliste et motivant.

Déroulé : 

• 3 jours en présentiel par semaine → ateliers pratiques, simulations professionnelles, rencontres avec des intervenants.

• 1 jour à distance → travail personnel guidé, coaching individuel, outils numériques.

• Effectif réduit (8 à 10 stagiaires) → pour un suivi personnalisé.

Méthodes pédagogiques :

• Approche expérientielle : tu apprends en pratiquant, en simulant des situations réelles de travail.

• Méthode ADVP (Activation du Développement Vocationnel et Personnel) : mieux se connaître pour mieux s’orienter.

• Méthode DPDA (Rêver – Planifier – Agir – Analyser) : avancer pas à pas vers ses ambitions.

• Outils numériques et IA pour développer des compétences modernes et transférables.

Valeur ajoutée 

À l’issue du programme, chaque participant repart avec :

• Un CV et un profil LinkedIn valorisés,

• Un pitch professionnel prêt à l’emploi,

• Un portfolio numérique de ses acquis,

• Une meilleure confiance en soi et une vision claire de son projet pro.

• Un plan d'action (pour integrer une formation, une entreprise ou creer son entreprise),

Places limitées à 10 participants – inscription en ligne !